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Das Compliance Leitbild von COS

Leitbild unserer Tätigkeit ist ein auf Erfahrung und Vernunft basierendes pragmatisches Compliance-Verständnis.

Dabei sehen wir die Compliance-Verantwortung als zentrale Management-Aufgabe in einer Unternehmung an. Sie soll einen angemessenen organisatorischen Rahmen als Grundlage für eigenverantwortliches Handeln zum Wohle und im Interesse des Unternehmens schaffen.

Es dauert lange, eine gute Reputation aufzubauen. Schnell ist sie verspielt und nur schwer wiederzuerlangen.

Wir gestalten für Sie ein individuelles und zum Profil Ihres Unternehmens passendes Compliance-Management. Betrieb und Umsetzung der operativen Compliance-Aufgaben überführen wir in unsere Verantwortung.

Dabei verfolgen wir stets das Ziel, Ihnen den Rücken freizuhalten und Sie in Ihrer geschäftlichen Tätigkeit zu entlasten. Wir unterstützen unternehmerische Entscheidungen und belasten die geschäftlichen Prozesse nicht unnötig. Das Compliance Outsourcing bringt viele Vorteile mit sich, die wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch näher erörtern.

Stephan Rheinwald

Gründer und geschäftsführender Gesellschafter der Compliance Officer Services GmbH
Rechtsanwalt und Master of Business Administration (M.B.A.)

Beruflicher Werdegang:

  • Syndikus Rechtsanwalt, T-Mobile Deutschland GmbH
  • Leiter Vertrieb Wholesale, T-Mobile Deutschland GmbH
  • Leiter Compliance Detection & Response, Deutsche Telekom AG
  • Compliance Officer, T-Systems International GmbH
  • Gründer und geschäftsführender Gesellschafter der Compliance Officer Services GmbH
COS Team Stephan Rheinwald

Compliance-Erfahrung und Erfolge

  • Aufbau und Betrieb der Detection & Response-Funktion (Hinweisgeberprozess und Case Management) in der Deutschen Telekom AG bis zur erfolgreichen externen Zertifizierung nach IDW PS 980
  • Aufarbeitung und unternehmensinterne Untersuchung gravierender Compliance-Fälle
  • Implementierung und Betrieb von Compliance-Management-Systemen für eine Konzerngesellschaft mit einer mittelständischen Beteiligungsstruktur von ca. 30 Beteiligungen weltweit
  • Zweimalige erfolgreiche externe Zertifizierung nach IDW PS 980 auch in diesen Gesellschaften
  • Einrichtung eines Due-Diligence-Prozesses bei Geschäftspartnern
  • Signifikante Reduktion von Compliance-Risiken und Compliance-Fällen sowie nachhaltige Stärkung der Compliance- und Wertekultur in der T-Systems International GmbH
  • Langjährige Beratungs- und Schulungserfahrung auf Vorstands- und Geschäftsführerebene
  • Führungs- und Management-Erfahrung auf internationaler Ebene

Unsere Leistungen

Compliance Outsourcing

Als „Rundum-Paket“ bieten wir Ihnen die Beratung, den Aufbau und den Betrieb eines Compliance-Management-Systems (CMS) auf dem Wege des Outsourcing an.

Compliance Services

Wir gestalten für Sie ein individuelles und zum Profil Ihres Unternehmens passendes Compliance-Management und bieten hierzu 6 unterschiedlichen Module an.

Whistleblowing-System

Mit unserem Whistleblowing- (Hinweisgeber-) System erfüllen Unternehmen ab einer Größe von 50 Mitarbeitern oder 10 Mio. Jahresumsatz bereits heute die Vorgabe der EU-Directive Whistleblowing.

Datenschutz-Management

Wir unterstützen Sie beim Aufbau und Betrieb eines DSGVO konformen Datenschutzmanagements in Ihrem Unternehmen.

Digital Compliance Guide

Immer und überall wissen, was möglich ist und was nicht: Mit dem Digital Compliance Guide geben Sie Ihren Mitarbeitern ein Tool an die Hand, das in allen Situationen Handlungskompetenz erzeugt.